Enni Raittinen
tuotepäällikkö
Enni Raittinen: ”Teknologia-alalle voi hakeutua myös ilman teknistä taustaa”
Enni Raittinen on edennyt Samlinkissa neljän vuoden aikana tuoteasiantuntijan tehtävästä tuotepäälliköksi, vaikkei hänellä ole teknistä koulutusta.
”Olen todella tyytyväinen siihen, miten urapolkuni on edennyt jo lyhyessä ajassa. Uskon, että tähän pisteeseen on auttanut se, että olen utelias ja valmis tekemään ja oppimaan uutta.”
Enni on koulutukseltaan liiketalouden tradenomi, ja hän työskenteli aiemmin pankissa henkilörahoituksen parissa. Nyt hän kehittää työssään rahoituksen ja lainaamisen pankkijärjestelmiä.
”Vahva pankkialan kokemus auttaa tuotepäällikön tehtävässäni valtavasti. On palkitsevaa päästä kehittämään järjestelmiä, jotka helpottavat pankkihenkilöstön arkea.”
Kehittyminen on vaatinut uskallusta lähteä oman mukavuusalueen ulkopuolelle. Enni korostaakin, että teknologia-alallekin voi tulla monenlaisista lähtökohdista.
”Olen ylpeä siitä, missä tällä hetkellä olen. Teknisen taustan sijaan minulla on ollut halua tehdä ja oppia, ja olen päässyt vastuulliseen rooliin.”
Vastuu ruokkii motivaatiota ja auttaa kehittymään
Enni siirtyi pankista Samlinkiin suoraan tuoteasiantuntijan rooliin ja pääsi jo hyvin pian projekteihin, joissa hän on saanut kehittää itseään. Vastuu on pitänyt myös yllä motivaatiota.
”Koen, että Samlink on tukenut kehittymistäni todella paljon. Olen saanut paljon vastuuta projekteissa, ja se on auttanut kehittymään.”
Erityisesti hän pitää siitä, että on saanut tehdä töitä eri ihmisten kanssa ja saanut työyhteisöltä tukea uuden äärellä.
”Kaikki kiitos työkavereille, jotka ovat jaksaneet neuvoa. Olen kehittynyt teknisissä taidoissa paljon itse työn sekä saamani avun myötä.”
Palautetta Enni arvostaa valtavasti.
”Olen saanut hyvää palautetta, ja otan myös rakentavan palautteen vastaan, sillä haluan kehittyä.”
Kyndryl kannustaa ammatilliseen kehittymiseen
Ennille kasvun asenne tarkoittaa sitä, että jokaisella on mahdollisuus kehittyä omassa roolissaan.
”Meillä kannustetaan vahvasti siihen, että jokainen saa kehittää itseään. Se luo edellytyksiä omalle kehittymiselle ja auttaa yritystäkin kasvamaan.”
Enni arvostaakin sitä, miten paljon mahdollisuuksia kansainvälinen organisaatio tarjoaa uralle.
”Meillä on paljon verkkokoulutuksia, ja roolikohtaisen asiantuntemuksen kehittämistä tuetaan. Kyndrylin sisällä on myös mahdollisuus ilmaista kiinnostus työskentelyyn ulkomailla. Se on hieno mahdollisuus, vaikka oma elämäntilanteeni ei sitä tällä hetkellä mahdollistakaan.”
Koska Enni on uudessa roolissaan vielä melko tuore, tämän hetken tärkeimmät kehittymissuunnitelmat tähtäävät uudessa tehtävässä menestymiseen.
”Haluan kehittyä tuotepäällikön roolissa ja oppia hyödyntämään tekoälyä työssäni.”
”Mitä luvataan, se tehdään”
Enni on yrittäjäperheestä ja aloittanut työnteon jo varhain, mikä on opettanut vastuun kantamista.
”Olen ollut jo 9-vuotiaasta asti säännöllisesti kesätöissä. Sieltä on peräisin työmoraali, jota ilman en olisi tässä.”
Varhain alkanut työura on opettanut tekemisen meininkiä ja huolellisuutta, mikä nykyisessä tehtävässä näkyy kokonaisuuksien hallintana.
”Asiat pitää ottaa asioina ja edetä projekteissa askel kerrallaan. Mitä luvataan, se tehdään.”